上海365劳动法学堂

 

上海365劳动法学堂【2022】2月公开课

战略变革中公司组织架构设计

【课程背景】

受到疫情与诸多政策因素的影响，企业所面临的环境充满了更多的危机与挑战。如何适应瞬息万变的市场需求和经济环境，成为企业必须认真面对的关键问题。通过设计适应战略变革的组织结构，打造符合战略需要，承载战略执行的公司组织架构，成为战胜对手、赢得竞争的有利保障。世界五百强、中国五百强等知名企业的成功实践，有力地证明了战略变革中企业组织结构设计工作的重要性。

 

【主讲嘉宾】人力资源实战派专家  陈仑老师

近30年HR工作经验，20年以上担任企业HR负责人，熟悉外企及民营企业HR运作模式，精通人力资源管理各个模块的设计和运作（薪酬、绩效、培训等），可以帮助企业对HR体系优化升级。

 

【课程大纲】

一、战略与人力资源规划

二、人力需求与供给预测

1.内部提升or外部招聘哪个优先？

2.人力资源动态平衡的对策

三、人力控制的思路

常用人力资源统计公式

四、人才储备计划（关键员工队伍规划）

五、组织与组织设计

1、组织分类

2、组织诊断

3、组织设计内容

4、组织设计原则

六、工作设计与人岗匹配

1、工作轮换

2、工作扩大化

3、工作丰富化

4、工作专业化

5、流程再造与职位设计

现场新书发售：《2021年典型劳动争议案例汇编》（数量有限，先到先得）

 

【课程安排】

【课程时间】：2022年2月24日（周四） 13:30-16:30 【培训地点】：大连路1548号莱克大厦511室 【交通路线】：8、10号线四平路2号口 【课程费用】：600元/人。 【最新优惠】 1、上海365劳动法学堂高级会员2人，免费参加。 2、上海365劳动法学堂VIP会员3人及以上，免费参加。 3、三才学员凭劳动法学堂课程券免费参加

 

【报名方式】

1、报名咨询：(微信)13641946561 李老师；18121089620 沈老师

2、热线咨询：021-51696325；021-35327928

3、汇款信息：

开户行：中国农业银行控江路支行

户名：上海杨浦区三才培训中心

账号：03368100040011258

 

支付宝账号：13701706924

 

 

关于365劳动法学堂

【学堂特色】

1. 聚焦场景、解决问题

聚焦HR最关心的热点话题，以最具实操性的方法技巧解决关键问题。

 

2. 顶级实战派专家权威解答

汇聚了数十位劳动法领域实战派权威专家担纲：

律师事务所劳动法首席讲师律师、上海市法学会劳动法研究会学术秘书、浦东新区劳动保障学会理事胡泉

知名劳动法与员工关系管理专家、汇业律师事务所合伙人洪桂彬

著名劳动法栏目专栏主编和作家周斌

 

3. 不仅是一次学习，更是一场交流盛宴。

本课程汇聚劳动法领域极具声望的大佬们、齐聚一堂的一次劳动法学习盛宴，也为HR们提供了一个可以自由交流共享的平台，让从事劳动关系管理的人员能零距离连接权威专家，彼此之间交流切磋。

 

更多信息请浏览www.laborlaw365.org

 

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