上海365劳动法学堂

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上海365劳动法学堂【20233月公开课

《不同场景下员工管理技巧与风险防范》

 

【课程背景】

越是平淡无奇,越是波涛汹涌。员工入职手续办理与离职手续办理是HR的日常,但其中隐含着巨大的风险,劳动争议的种子因此埋下。那么,入职手续办理和劳动合同终止中有哪些关键要素?每一个关键要素有哪些隐含的法律风险,如何预防?

365劳动法学堂3月公开课,特邀王冰老师,结合HR入、离职的每一个常见场景,从风险管理的角度,为大家娓娓道来。

 

【主讲嘉宾】劳动法与员工关系管理专家  王冰

执业律师,22年从业经历,专注于公司法律风险管理。大学兼职教师,长期教授研究生《法律谈判》课程。担任过多家公司法律顾问,具有丰富的法律实践经验,对法律和公司管理的结合有深刻的见解。已出版的著作有《知识产权战略制定与战术执行》《完美的商业秘密管理》《人力资源管理法律地图》《合同时代的生存》,新作《交易风险与合同管理》《以说服法官为中心的法庭技能》即将出版。

 

【课程大纲】

一、员工录用场景管理技巧与风险判断

1、员工从上家公司辞职,但上家公司不同意,如何做好录取员工的风险管理

2、员工与上家公司有保密协议,风险在什么地方?

3、员工与上家公司有竞业限制协议,能不能录取?

4、员工社保在上家公司未转出,导致社保不能转入,如何控制风险?

二、公司忘记签订劳动合同场景下的补签劳动合同技巧

1、未签书面劳动合同的公司法律责任

2、如何与员工协商补签劳动合同?

三、劳动合同续签与终止管理技巧与风险防范

1、劳动合同到期,一个动作就可以使期限延长

2、两次劳动合同之后,用人单位如何拿回劳动合同终止权?

3、劳动合同到期HR行动计划

四、接到员工辞职信管理技巧与风险防范

1、员工辞职信类型分析

2、员工辞职后可能出现的行为分析

3、接到员工辞职后公司应对类型分析

现场新书发售:HR人手必备工具书《HR实务管理手册(2022版)》(数量有限,先到先得)

 

【课程安排】

 


【课程时间】:2023323日(周四) 13:30-16:30

【培训地点】:大连路1548号莱克大厦511

【交通路线】:地铁810号线四平路2号口

【课程费用】:600/人。

【最新优惠】

1、上海365劳动法学堂高级会员2人,免费参加。

2、上海365劳动法学堂VIP会员3人及以上,免费参加。

3、三才学员凭劳动法学堂课程券免费参加

 

【报名方式】

1、报名咨询:(微信)13641946561 李老师;18121089620 沈老师

2、热线咨询:021-51696325021-35327928

3、汇款信息:

开户行:中国农业银行控江路支行 

户名:上海杨浦区三才培训中心   

账号:03368100040011258

 

支付宝账号:13701706924

关于365劳动法学堂

【学堂特色】

1. 聚焦场景、解决问题

聚焦HR最关心的热点话题,以最具实操性的方法技巧解决关键问题。

 

2. 顶级实战派专家权威解答

汇聚了数十位劳动法领域实战派权威专家担纲:

律师事务所劳动法首席讲师律师、上海市法学会劳动法研究会学术秘书、浦东新区劳动保障学会理事胡泉

知名劳动法与员工关系管理专家、汇业律师事务所合伙人洪桂彬

著名劳动法栏目专栏主编和作家周斌

 

3. 不仅是一次学习,更是一场交流盛宴。

本课程汇聚劳动法领域极具声望的大佬们、齐聚一堂的一次劳动法学习盛宴,也为HR们提供了一个可以自由交流共享的平台,让从事劳动关系管理的人员能零距离连接权威专家,彼此之间交流切磋。

 

更多信息请浏览www.laborlaw365.net

 

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