上海365劳动法学堂

上海365劳动法学堂【2014】模拟仲裁之三

申请加班工资和奖金的仲裁案例

 

【课程背景】

     为了不断传播劳动法律法规、人事人才政策最新知识，提高人力资源从业者处理劳动关系管理技巧和能力，构建企业和谐劳动关系，创造企业经济效益和社会效益。三才培训联合社会组织及上海滩知名劳动法专家共同创建“上海365劳动法学堂”。

     宗旨：“帮助中国人力资源从业者成长为劳动关系管理专家”

     理念：分享、责任、尊重、创新、成长

     内容：整合国内外劳动法资源，通过提供从菜鸟到人力资源VP的一站式人力资源劳动法实战课程、公开课、沙龙、论坛、研讨交流会等多种形式

 

【课程内容】

案例：2008年5月22日，王某进入本市一家家电零售公司，岗位为门店店长，月基本工资3120元，另有不固定的绩效工资。双方订立过劳动合同，期限至2015年6月30日。2012年6月8日，公司以王某所负责门店业绩比公司其他门店业绩差为由，将王某岗位由原门店店长调整为另一门店营业员。同月20日，王某以公司擅自降岗降薪、且未支付加班工资为由解除双方劳动合同。

         仲裁请求：

1、   支付2008年5月22日至2012年5月22日法定节假日加班工资19000元。

2、   支付2012年年终奖6000元

3、   支付拖欠上述款项的100%赔偿金25000元

 

【观点争议】

1、   王某主张，其在职期间所有的法定假日均在加班。经其统计，2008年有3天、2009年至2011年各有11天、2012年有7天法定假日(元旦病假)在加班，但公司从未支付过加班工资。

2、   此外，公司每年于次年3月前会支付一笔金额9000至12000元左右的年终奖，其2011年年终奖金额为12000元，故公司应支付其2012年近半年的年终奖6000元。

3、     公司不认可王某2010年6月之前存在节假日 加班，认可王某2010年7至12月全部4天法定节假日均在上班，2011年11天法定节假日均在上班，但表示王某2012年4月清明节及2012年5月劳动节王某未加班。公司已按王某的基本工资和绩效工资之和为基数足额支付了王某法定节假日加班工资。

4、   公司另主张，双方并无年终奖约定，申请人之前领取的款项系公司根据效益而给予申请人的红包，且员工手册规定，红包在发放前，员工已经离职的，不予发放。

 

【举证情况】

         王某提供：1、一份电子考勤汇总表打印件，旨在证明公司会统计普通员工法定节假日加班，但不统计店长；

2、                           2012年4月工资条，旨在证明当月没支付过加班工资，进而印证公司未支付其他月份加班工资。；

3、                           银行卡打卡记录，旨在引用其中的金额证明其每年享有年终奖。

4、     公司以其仅根据考勤卡而非汇总表计发工资、工资条中每笔数字无明细为由不认可上述证据的真实性 ，认可银行卡中款项真实性，但不认可系年终奖。

 

公司提供如下证据：

1、   2010年7月至2012年5月工资表，表中显示公司每月以基本工资和不固定的绩效工资为基数计发了王某2010年7月至2011年12月期间上述法定节假日加班工资。

2、   员工手册，其中规定公司各项奖金福利发放前员工已经离职的，则不予支付。

3、   但公司庭审中未提供2012年4月及2012年5月考勤卡。

4、   王某认可工资表中实发金额与其工资卡中实得金额相同，但主张2012年4月清明及2012年5月劳动节均在上班，并表示工资表中加班工资部分系从其绩效工资中恶意拆分而来。

 

“特别提醒:参加学员报名时请选定角色：1、某 2、被申请人 3、书记员”

 

【课程时间】：2014年9月27日（周六）下午13：30-16:30

【培训地点】：大连路1548号莱克大厦510室

【交通路线】： 8、10号线四平路2号口出

【课程费用】：600元/人。

【最新优惠】：

1、 劳资先锋顾问单位按协议免费参加。

2、 上海365劳动法学堂学员免费。

3、 上海365劳动法学堂单位学员限定3人，免费参加。

4、 三才学员只享有1次免费课程。

※请与会学员携带好自己的名片※

【主讲嘉宾】

     刘仲裁员：现任某区劳动仲裁员。

 

【报名方式】

1、 填写报名表，传真021-35327928或EMAIL回传即可。

2、 短信报名：请按照 “姓名+公司+岗位+我要参加0927课程”发短信至18964845428即可。

3、现场报名：

报名时间：周一~周日9：00－17：00

报名地点：杨浦：大连路1548号莱克大厦503室(大连路口)：

交通路线：地铁8、10号线四平路2号出口左拐100米

4、报名咨询：

（1）全市统一电话咨询：021-35327928    51696325        刘老师   王老师

（2）全市统一网络咨询：QQ:1515132427;   627497386

5、汇款信息：

开户行：中国农业银行控江路支行

户名：上海杨浦区三才培训中心

账号：03368100040011258

 

支付宝账号：13701706924

上海365劳动法学堂【2014】模拟仲裁庭之三

申请加班工资和奖金的仲裁案例

报名表

时间：2014年9月27日（周六）下午13：30-16:30           地点：大连路1548号莱克大厦510室

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传 真			网 址
付款方式	□现场付费        □银行转账        □支付宝        □会员免费
参会人员	职务/年限	电 话	手  机	E-mail
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备注：

1、   名额有限，报名从速！（EMAIL:laborlaw365@126.com  FAX：021-35327928）  （复印有效）

2、   网上转账：运营机构

u  开户行：中国农业银行控江路支行；户名：上海杨浦区三才培训中心；账号：03368100040011258

u  支付宝账户：13701706924

3、   更多信息请浏览www.laborlaw365.org。

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